Chief Financial Officer (all genders)

Festanstellung, Vollzeit · München

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Your Mission
At reev, our goal is to bring eMobility to everyone. We're doing this through sustainable, innovative technology, ensuring driver satisfaction, providing reliable service, and expanding in Europe. With 6,000+ B2B clients, we achieved 662.7M electric driven kms, 79.5M kg saved CO2 and 116M delivered kWh in 2024. In 2025, we're set to grow further. Join us to make an impact and leave a lasting mark in our dynamic team.

Your role as CFO is key to realising our vision and the strategic direction of our company. Your mission includes:

Strategic Financial Planning and Investor Relations

As CFO, you will be responsible for ensuring the financial stability and scalability of our company.
  • Develop and implement a long-term financial strategy to support the company’s growth
  • Build and maintain strong relationships with existing and potential investors, banks, and other stakeholders
  • Prepare and execute financing rounds, including pitch decks, negotiations, and due diligence processes
  • Ensure transparent and accurate investor reporting, including regular updates and presentation of relevant financial metrics
Internal Controlling and Financial Management

Together with our finance team, you will oversee budgeting, business planning, forecasting, annual financial statements, and both internal and external reporting. Using KPIs, you will ensure we achieve our financial and strategic goals while proactively mitigating potential (financial) risks.
  • Build and optimize a robust internal controlling and reporting system
  • Manage budgeting, forecasting, and cash flow
  • Take ownership of KPIs to monitor financial performance and guide corporate strategy
  • Act as a sparring partner for the executive team on strategic decisions
  • Analyze new business opportunities and assess their financial impact
  • Support company scaling through process optimization and automation in the finance area
  • Collaborate closely with other departments to drive the company strategy forward
What you bring along
  • You have 5+ years of experience in a C-level position and ideally have already worked as a finance leader in a fast-growing SaaS company.
  • You are experienced in strategic financial planning as well as in building and maintaining relationships with investors, banks, and other stakeholders.
  • You are data- and KPI-driven and excel in time and priority management.
  • You are a confident leader who thinks strategically and can communicate complex topics clearly and effectively.
  • You have proven experience in scaling companies, particularly through process optimization and automation in finance.
  • You are highly motivated, goal-driven, and great at working with different teams to achieve overall company goals.
What you can expect from us
  • To foster a culture of collaboration and to gain insights into our company culture, you will receive a cross-team onboarding. In addition, all New Joiners get an onboarding Buddy whom they can ask for advice on all matters. 

  • For charging our batteries, we get 28 days of holiday per year as well as further days off between Christmas and New Year.  

  • Following one of our core values "We take care", you’ll have free access to the platform nilo and its offers. 

  • We collaborate across teams to reach our strategic company targets.

  • We win together and empower our employees to take an active role in our success. That’s why we offer a Virtual Shares Program for investing in the future of our organisation.  

  • We live a hybrid work set up and believe that office days help us achieve meaningful results for our customers, partners, and ourselves.

  • We drive sustainability and subsidise public transport tickets or a JobRad membership. Alternatively, you can choose to go for an EGYM Wellpass membership. 

  • We take responsibility for our actions through our cooperations with the platforms FutureBens as well as Corporate Benefits

  • We are passionate and believe that development is key to success. We support your individual learning needsby offering lots of non-monetary based growth options. Additionally, each team member is allocated a learning budget of 1000 Euros per year. 

  • We foster a team-oriented culture with monthly team events and cross-office visits.


Other benefits may apply depending on local entity.

About us
reev offers a smart energy and charging management platform for a better future. At reev, we make EV charging effortless while optimizing energy use. Our platform seamlessly connects charging, the grid, and energy management —giving businesses and electricians the tools they need for a smooth, efficient, and future-proof solution. By making charging smarter and grids more efficient, we drive the transition toward a cleaner and more sustainable energy future.

Our team is based on an open, diverse culture in which everyone is responsible for their own work. With us, you will have the space to realise your own ideas and to grow as an individual. The desire to change something drives every one of us. Become a part of our team and be inspired by our vision.

We believe that diversity of all kinds enriches our teams and a diverse work environment fosters innovation. Our focus is on your ideas and how your uniqueness will help shape our vision. We therefore welcome every single application - regardless of gender, gender identity, age, sexual orientation, religion, political opinion, economic or social status, language, marital status, appearance, a disability or (chronic) illness, etc. And since we are not free of biases ourselves, we encourage you to send your application without a photo or date of birth.
Deine Mission
Unser Ziel bei reev ist es, E-Mobilität für alle zugänglich zu machen. Das erreichen wir durch eine nachhaltige, innovative Technologie, die Sicherstellung von Nutzerzufriedenheit, einen zuverlässigen Service und die Expansion in Europa. Mit mehr als 6.000 B2B-Kunden haben wir im Jahr 2024 662,7 Millionen elektrisch gefahrene Kilometer, 79,5 Millionen Kilogramm eingespartes CO2 und 116 Millionen bereitgestellte kWh erreicht. 2025 werden wir weiter wachsen. Komm in unser Team, um gemeinsam etwas zu bewegen und um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Deine Rolle als CFO ist für die Umsetzung unserer Vision und der strategischen Ausrichtung unseres Unternehmens entscheidend. Deine Mission umfasst:

Strategische Finanzplanung und Investorenmanagement:

Als CFO bist du für die finanzielle Stabilität und Skalierbarkeit unseres Unternehmens verantwortlich.
  • Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Finanzierungsstrategie zur Sicherung des Unternehmenswachstums
  • Aufbau und Pflege von Beziehungen zu bestehenden und potenziellen Investoren, Banken und anderen Stakeholdern
  • Vorbereitung und Durchführung von Finanzierungsrunden, einschließlich Pitch-Decks, Verhandlungen und Due-Diligence-Prozessen
  • Sicherstellung eines transparenten und präzisen Investor Reportings, inklusive regelmäßiger Updates und der Darstellung relevanter Finanzkennzahlen
Internes Controlling und Finanzmanagement:

Gemeinsam mit unserer Finance Abteilung verantwortest du das Budget, unsere Businesspläne, den Forecast, sowie den Jahresabschluss und das interne und externe Reporting. Mithilfe unserer KPIs stellst du sicher, dass wir unsere finanziellen und strategischen Ziele erreichen und potenziellen (finanziellen) Risiken mit geeigneten Maßnahmen vorbeugen.
  • Aufbau und Optimierung eines leistungsstarken internen Controllings und Reporting-Systems
  • Budgetierung, Forecasting und Cashflow-Management
  • Verantwortung der KPIs zur Überwachung der finanziellen Leistung und zur Steuerung der Unternehmensstrategie
  • SparringspartnerIn für die Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen
  • Analyse neuer Geschäftsmöglichkeiten und deren finanzielle Bewertung
  • Unterstützung bei der Skalierung des Unternehmens durch Prozessoptimierung und Automatisierung im Finanzbereich
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um die Unternehmensstrategie ganzheitlich voranzutreiben
Das bringst Du mit
  • Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer C-Level Position mit und hast idealerweise bereits als FinanzleiterIn in einem schnell wachsenden SaaS-Unternehmens gearbeitet.
  • Du verfügst über fundierte Expertise in der strategischen Finanzplanung sowie im Aufbau und der Pflege von Beziehungen zu Investoren, Banken und anderen Stakeholdern.
  • Du arbeitest daten- und KPI-getrieben und zeichnest dich durch exzellentes Zeit- und Prioritätenmanagement aus.
  • Du bist eine überzeugende Führungskraft, die strategisch denkt und komplexe Themen verständlich und klar kommunizieren kann.
  • Du hast nachweisliche Erfahrung in der Skalierung von Unternehmen, insbesondere durch Prozessoptimierung und Automatisierung im Finanzbereich.
  • Du bist zielorientiert, hoch motiviert und bringst die Fähigkeit mit, übergreifend mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten, um Unternehmensziele ganzheitlich zu erreichen.
Das erwartet Dich bei uns
  • Gut ankommen, schnell durchstarten: Vom ersten Tag an voll dabei! Unser teamübergreifendes Onboarding gibt dir Einblicke in alle Teams, unsere Mission und unsere Werte. Dein persönlicher Onboarding-Buddy sorgt dafür, dass du sofort durchstarten kannst.
  • Weil gute Arbeit gute Erholung braucht: Erhol dich mit 28 Urlaubstagen pro Jahr sowie zusätzlichen freien Tagen zwischen Weihnachten und Neujahr. So kannst du deine Batterien optimal aufladen.
  • Dein Wellbeing ist unsere Priorität: Du hast kostenlosen Zugang zur Plattform nilo und kannst dort Einzelberatungen mit Psycholog:innen oder Business-Coaches in Anspruch nehmen. So unterstützen wir dich dabei, gesund, fokussiert und ausgeglichen zu bleiben – beruflich wie privat.
  • Gemeinsam erfolgreich mit Virtual Shares: Dein Einsatz zahlt sich aus! Über unser Virtual Shares Programm kannst du an unserem Erfolg teilhaben und direkt in die Zukunft von reev investieren.
  • Flexibel arbeiten, vernetzt bleiben: Wir setzen auf hybrides Arbeiten, weil Flexibilität und persönliche Zusammenarbeit für uns zusammengehören. Gemeinsame Bürotage fördern den Austausch und sorgen für den besten Outcome – für dich, dein Team und unsere Kunden.
  • Nachhaltig unterwegs für dich und die Umwelt: Ob mit JobRad, bezuschusstem ÖPNV-Ticket oder EGYM Wellpass-Mitgliedschaft – du entscheidest, was am besten zu deinem Alltag passt. Wir unterstützen dich dabei, nachhaltig mobil zu sein oder in deine Fitness zu investieren.
  • Dein Wachstum, unser Fokus: Weiterentwicklung ist der Schlüssel zum gemeinsamen Erfolg! Wir bieten interne Entwicklungsmöglichkeiten und ein jährliches Lernbudget von 1000 Euro pro Person.
  • Teamkultur, die verbindet: Wir fördern eine teamorientierte Kultur, deshalb treffen wir uns monatlich zu gemeinsamen Team Events und besuchen uns in unseren Offices in München und Zagreb.
Je nach Location können unterschiedliche Benefits greifen.
Über uns
reev bietet eine intelligente Energie- und Lademanagement-Plattform für eine bessere Zukunft. Bei reev machen wir das Laden von Elektrofahrzeugen mühelos und optimieren gleichzeitig den Energieverbrauch. Unsere Plattform verbindet nahtlos das Laden, das Netz und das Energiemanagement und gibt Unternehmen und Elektriker:innen die Werkzeuge an die Hand, die sie für eine reibungslose, effiziente und zukunftssichere Lösung benötigen. Indem wir das Laden intelligenter und die Netze effizienter machen, fördern wir den Übergang zu einer sauberen und nachhaltigen Energiezukunft.

Unser Team setzt auf eine offene und heterogene Kultur, in der selbstbestimmt gearbeitet wird. Bei uns findest Du Raum, Deine eigenen Ideen zu verwirklichen und über Dich hinaus zu wachsen. Der Wunsch etwas zu verändern, treibt jede(n) einzelne(n) von uns an. Werde Teil unseres Teams und lass Dich von unserer Vision inspirieren.

Wir sind überzeugt, dass Vielfalt jeglicher Art unsere Teams bereichert und ein diverses Arbeitsumfeld Innovation fördert. Unser Fokus liegt auf Deinen Ideen und darauf, wie Du mit Deiner Einzigartigkeit unsere Vision mitgestalten wirst. Wir freuen uns daher über jede einzelne Bewerbung - unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, sexueller Orientierung, Religion, politischer Meinung, wirtschaftlichem oder sozialem Status, Sprache, Familienstand, Aussehen, einer Behinderung oder (chronischen) Krankheit, etc. Und da wir selbst nicht frei von Biases sind, wollen wir Dich ermutigen, Deine Bewerbung ohne Foto oder Geburtsdatum zu schicken.
Deine Bewerbung
Wir freuen uns über Dein Interesse an reev. Bitte fülle das folgende kurze Formular aus. Solltest Du Schwierigkeiten mit dem Upload Deiner Daten haben, wende dich gerne per Email an jobs@reev.com.
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